根據(jù)《2025年岳陽市事業(yè)單位“四海攬才”人才集中引進(jìn)公告》規(guī)定，經(jīng)網(wǎng)絡(luò)報名、資格初審、人才測評、資格復(fù)審和面試，根據(jù)招聘崗位計劃，按崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。

　　面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，適用于所有實(shí)際參加面試人員的崗位。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為當(dāng)場（同一場次、同一個面試考官組）面試人員總成績（有效成績）的平均分?jǐn)?shù)的90%，未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　現(xiàn)將2025年君山區(qū)事業(yè)單位“四海攬才”人才集中引進(jìn)面試成績、綜合成績及入圍體檢人員名單公布（見附件）。近期將按相關(guān)規(guī)定開展體檢、考察等工作，請入圍考生保持通訊暢通。

　　附件：2025年君山區(qū)事業(yè)單位“四海攬才”人才集中引進(jìn)綜合成績及入圍體檢人員名單.xlsx

　　中共岳陽市君山區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　岳陽市君山區(qū)人力資源和社會保障局

　　2025年6月16日